Sklepy spożywcze FRAC w Warszawie na ul. Puławskiej 131 (dzielnica Mokotów) i na ul. Belgradzkiej 6a (dzielnica Ursynów) zatrudnią kasjera-sprzedawcę.
Oferujemy:
-umowę o pracę na pełny etat,
-płacę podstawową plus premię,
-bony towarowe,
-możliwość przyuczenia,
-atrakcyjne ubezpieczenie grupowe.
W zakresie obowiązków osoby nowo zatrudnionej będzie:
- wykładanie towarów oraz dbanie o ich prawidłową ekspozycję,
-sprawdzanie dat ważności produktów,
- obsługa kasy fiskalnej,
- drobne prace porządkowe.
Wymagania:
-książeczka sanitarna.
Prosimy o wysyłanie CV przez portal ogłoszeniowy.
Na aplikacji prosimy o dopisanie klauzuli: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji ” (zgodnie z przepisami ustawy z dn. 10. 05. 2018 r. o Ochronie danych Osobowych Dz. U. z 2018 r. poz. 1000 ).( podpis kandydata do pracy )
Jeżeli CV zawiera zdjęcie prosimy o zamieszczenie klauzuli: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych wizerunkowych do budowania pozytywnego wizerunku Administratora w przestrzeni publicznej i mediach ” . ( zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. )( podpis kandydata do pracy )
Jeżeli chce Pani / Pan, aby jego CV było wykorzystane dla potrzeb przyszłych rekrutacji proszę o dopisanie klauzuli: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych rekrutacji ” ( zgodnie z art.6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. Dz. Urz. UE L 119 z 04. 05. 2016 )( podpis kandydata do pracy )
Administratorem danych jest Frac Bis Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, kod pocztowy 00-412 Warszawa, ul. Kruczkowskiego 4D/8. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Dane osobowe są przetwarzane w celu pozyskania nowych pracowników (art.6 ust.1 lit.f RODO) przez okres niezbędny do zapełnienia wolnych wakatów, a po tym okresie dla celów i przez czas oraz w zakresie wymaganym przez przepisy prawa. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przez jej cofnięciem; (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody) Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa, podmioty świadczące na rzecz Administratora usługi informatyczne, telekomunikacyjne, prawne, z zakresu rachunkowości. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27.04.2016r.
Rodzaj pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: 4 300,00zł - 5 000,00zł miesięcznie (brutto)
Harmonogram:
- Możliwe weekendy
- Praca zmianowa
Rodzaje wynagrodzenia dodatkowego:
- Dodatek zmianowy
- Premia za wyniki pracy
Świadczenia dodatkowe:
- Bony i paczki świąteczne
- Pakiety i karty sportowe
- Ubezpieczenie na życie
Miejsce pracy: Stacjonarna
$ads={1}